6月29日，在黨的生日即將來臨之際，為進一步表彰先進，弘揚正氣，激勵各級基層黨組織和廣大共產黨員堅定信念、履職盡責，努力在深化改革、推進落實“十三五”規劃中創先爭優、建功立業，通江縣政府隆重舉行慶祝中國共產黨成立95周年暨先進基層黨組織、優秀共產黨員和優秀黨務工作者表彰大會。 經縣委縣政府綜合考評，我司黨支...

          2016年6月23日上午，由國家糧食局主辦，中國糧食行業協會、四川省糧食局、成都市人民政府協辦的“2016年全國食品安全宣傳周·糧食質量安全宣傳日”活動在成都舉行。巴山生態牧業科技有限公司作為養殖企業的代表參加了此次活動。                       &...

四川省農業廳及巴中市農業局專家組來到通江，對我司實施的省級畜禽養殖標準化示范場進行現場復核。       專家們通過深入豬場現場查看、翻閱資料、聽取工作匯報、提問等形式，對我司的省級畜禽養殖標準化示范場的建設工作進行了檢查。             最終我司以高分通過復核。這為我司下一步開展部級畜禽標準化示范場創建工作堅定了信心。             ...

          6月14日，巴中市委常委、組織部部長 黃傳龍一行蒞臨巴山牧業考察調研，通江縣委常委、縣委辦公室主任 閆丕川等領導陪同前往。公司董事長張育賢先生全程陪同參觀。 黃部長在張育賢董事長的帶領下參觀了我司在建的巴山牧業創意產業園，并聽取了張育賢董事長匯報了產業園的目前進展狀況以及巴山牧業目前的經營狀況。   黃部長對巴山牧業目前的經營狀況以及未來前景表示了肯定，也提出如果巴山牧業需要政府的協助也會不遺余力。      

        2016年6月1-2日，京東集團生鮮事業部產品經理石歡、賀彬一行，來我司進行參觀、驗廠。公司總經辦廖坤、營銷中心崔瀾瀟、何平等陪同參觀驗廠。         石經理、賀經理一行實地參觀了綿陽體驗店、總部基地、鐵佛原種場、金堂放牧場、屠宰分割車間、加工包裝車間、冷鏈倉庫等地，對我司的發展歷程、經營理念、產品定位、生產情況、銷售平臺、運輸方式等做了深入了解，并嚴格按照驗廠規范，就國內市場環境、市場空間、競爭對手、銷售規模、目標人群、客戶需求點...

  市委常委羅思維來我司調研上市推進工作 5月14日，市委常委羅思維在市經信委主任朱軍、市政府金融辦主任陪同下，帶領相關部門和國海證券投行部專家團隊，開展企業上市調研指導工作，我司總經理張育賢、常務副總劉建春、總經理助理助理廖坤等陪同調研。     羅思維一行，先后考察我司鐵佛養殖場、金堂放牧場、屠宰加工車間、總部辦公基地等場所，通過聽取我司總經理張育賢詳細匯報生產經營情況及新三板上市推進情況匯報，并當面對企業上市過程中的問題進行了梳理，提出解決建議措施。     羅思維指出，推動企業上市是企業做大做強、實現可持續...

  —通江縣委中心組暨科級領導干部讀書班培訓交流活動 5月13日，通江縣委中心組暨科級領導干部讀書班學習會召開。    張育賢董事長作了《把通江打造成為中國有機食品生產高地》的報告。從有機食品產業國際、國內發展概況，通江發展有機食品的機遇和優勢等方面同大家進行了交流。  

   由中國肉類食品綜合研究中心和中國食品雜志社聯合舉辦的“中國肉類科技30年暨中國肉類食品綜合研究中心成立30周年”學術活動5月9日在北京成功舉行，來自科技部、農業部、國家食藥監總局、中國農村發展中心、中國食品科學技術學會、北京市科委等行業主管領導和全國食品相關的高校、科研院所以及北京二商集團、雙匯集團、雨潤集團、通江縣巴山生態牧業科技有限公司等肉類加工和機械設備制造企業代表300余人到會。      為表彰中國肉類科技發展過程中做過突出貢獻的企業、企業家及科技工作者，學術活動設置了“中國肉類科技30年功勛獎”，其中北京工商大學孫...

  5 月 9 日，由中國肉類食品綜合研究中心、中國食品雜志社主辦的中國肉類科技 30 年暨中國肉類食品綜合研究中心成立 30 年學術活動在北京舉行。我司創始人及董事長張育賢先生經組委會提名和評議，榮獲中國肉類科技 30 年功勛獎 - 企業家獎，此次獲獎企業家全國只有 18 名，都是在近 30 年來中國肉類生產做出較大成績，并對中國肉類工業的發展起了一定作用的企業家，包括雙匯董事長萬隆。 本次活動還以我國黑豬產業發展戰略為主題，就黑豬產業發展現狀及未來的發展進行深入探討，旨在為廣大黑豬產業企業和生產者提供新的思路，指明我國特色優質安全肉品產業的發展方向，應組委會的邀請，張育...

   5月5日-5月6日在公司總部會議室召開了總經理辦公會和月度工作會議。公司董事長兼總經理張育賢主持了會議，各部門、子公司主要負責人參加了會議。會議聽取了各部門有關四月份工作情況匯報和五月份的工作安排及下一階段工作打算，審議了總部工程建設等有關議題。 董事長兼總經理張育賢首先肯定了大家的工作成績，特別是今年以來公司開展了以崗位責任考核及績效考核，強化制度管理、層級管理為重點管理變革取得了較好的進展，同時指出了公司目前存在的問題和不足，鼓勵大家要有自我革新和變革的勇氣和決心，共同為公司的發展努力。       &nb...